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编者按：
劳动，是推动时代前行的磅礴力量；实干，是筑就城市梦想的坚实根基。2026年庆祝“五一”国际劳动节暨全国五一劳动奖表彰大会上，淄博9人（集体）获全国表彰。大众网、鲁中网携手淄博市总工会联合，特推出《致敬实干者》专题报道。在这座城市，每一个全力以赴的身影，都值得被记录、被礼赞。
4月28日，2026年庆祝“五一”国际劳动节暨全国五一劳动奖表彰大会隆重举行。盛安建设集团有限公司（下称盛安建设）的名字，赫然出现在全国五一劳动奖状名单之中。一家扎根淄博近七十年的老牌企业，站在了全国的聚光灯下。
一部与淄博工业“同频共振”的实干史
很多人不知道，这家如今手握四项施工总承包壹级资质的民企巨头，前身是省属国企——山东省工业设备安装总公司第一公司。1999年，它改制为员工持股的民营企业。改制20多年来，公司坚持“做精做专”，把“盛安”两个字，深深地刻进了淄博工业的筋骨里。
从中国铝业的氧化铝生产线，到新华制药的厂房；从中化东大的聚醚车间，到齐翔腾达、山东赫达的精细化工装置……只要是淄博工业版图上的关键落子，几乎都少不了盛安人的身影。
近十年，盛安在本地承接了88个重点项目。在这个春天，当你走进山东东岳、一诺威、蓝帆化工以及虹桥热电的施工现场，那戴着安全帽、在钢结构上精准焊接的身影，依然来自盛安。
凭着“不让一道焊缝出问题”的钻劲，盛安建设斩获了鲁班奖、国家优质工程奖、中国安装之星等60余项国家级重磅奖项。
“硬核”实力：从淄博走向世界的底气
如果你以为盛安只是一家“搞安装”的施工队，那就太小看它了。
如今的盛安，早已是集工程设计、工业设备安装、特种设备制造于一体的企业集团。作为山东省安装协会会长单位，它的触角早已伸向全球。
工程设计领域，他们手握化工工程甲级资质，业务版图拓展至六国；特种设备制造板块，不仅年产能超3亿元，更拿下了含金量极高的美国ASME证书，让“淄博制造”的压力容器有了通行世界的护照。
公司夯实人才基础，依托省级企业技术中心、省级焊工考试机构、职业技能自主评价，支持自有工人组建小微公司30个，拥有中高级人才500余人，拥有专利121项、省级以上工法200余项。
数据是最直白的注脚：2025年，盛安建设产值突破16.13亿元。这不仅是一个数字，更是盛安人顶着烈日、冒着严寒，在一线工地“抢”出来的成绩单。
“家文化”：让劳动者有尊严，让创新有土壤
盛安建设企业发展的秘诀在于“把员工当家人”。这并非一句空话。在盛安，股权不是老板一个人的，而是员工持股。这种深度的利益捆绑，让“为企业干活”变成了“给自己干活”。
这里有一套独特的“人才孵化器”：依托省级企业技术中心、职业技能自主评价平台，盛安培养了500余名中高级人才。更特别的是，企业鼓励内部创业，支持自有工人组建小微公司。这一招，不仅激活了基层的创新活力，更让那些有技术、有想法的产业工人，从“打工者”变成了“小老板”。
除了给钱，更给“家”的温度。近十年，企业帮扶困难员工支出149万元。“免费三餐、免费体检、带薪旅游”，这些在互联网大厂引以为傲的福利，在盛安已是标配。更令人动容的是那份“帮扶基金”和“爱心一对一”助学，它让那些因家人患病或孩子上学而焦虑的一线工人，在工地上干得踏实，回到家心里不慌。
企业担当：不仅建高楼，更要架“心桥”
作为一家“老字号”企业，盛安建设有着极强的社会责任感。
在行业内，他们是“布道者”，承办两届省建筑安装行业职业技能竞赛，不是为了争名次，而是为了给全省的电焊工、管道工搭建一个切磋技艺的舞台。在社会上，他们是“暖心人”，近十年开展“慈心一日捐”、村居帮扶等公益活动支出约155万元。
这份沉甸甸的“全国五一劳动奖状”，是对近七十年深耕的总结，更是下一段征程的发令枪。从1958年到2026年，从“省安一处”到“盛安集团”，变的是体制与规模，不变的是那股子“实干”的精气神。
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